المناخ والصراعات في المنظمة.pdf

المناخ والصراعات في المنظمة PDF

مؤلف: ابراهيم عاشوري

ظاهرة الصراع من أهم معوقات العمل ومصدر إزعاج للإدارة ، فإذا لم تسارع الإدارة في فهم طبيعة ومصدر هذه الصراعات، فإنه سيؤدي إلى ضياع جهد ووقت الإدارة، وبالتالي التأثير على أهداف المنظمة ككل، ولكن لا يجب أن ينظر إلى الصراع على أنه شئ سلبي دائما، فالدراسات تؤكد أنّ حدوث الصراع ضمن مستويات معقولة يخدم المنظمة و المدراء بشكل جيّد. ولعل من أهم مسببات الصراع لدى الكثير من الباحثين هو طبيعة المناخ التنظيمي السائد داخل المنظمة، فالمناخ التنظيمي والذي يعبر عن الخصائص الداخلية للمنظمة الناتجة عن تفاعل الإجراءات والنظم والقيم السائدة في المنظمات وكذلك مجموعة الاتصالات والتفاعلات بين الموظفين من جهة وبين الإدارة من جهة أخرى، يمكن أن يؤدي إلى حدوث النزاعات داخل مكان العمل، ويمكن من خلال فهم طبيعة المناخ السائدة فهم طبيعة ومسببات الصراع، وبالتالي ايجاد حلول لهذا الصراع انطلاقا من فهمنا للمناخ التنظيمي السائد في المنظمة .

البحث. في كل مكان المواضيع هذا المنتدى هذا الموضوع. المتواجدون الان في هذا الموضوع (الاعضاء: 0, الزوار: 0). ملخص الكتاب: إن كثيرًا من الناس عندما يشعرون بالإحباط في العمل تثور ثائرتهم ويلقون باللوم على الآخرين وهنا يأتي هذا الكتاب ليُعَلِّمك في خطوات بسيطة كيف تسيطر على هذه الانفعالات المدمرة وكيف تحافظ على كبرياء الذات والاحترام المتبادل بين الزملاء في العمل.

3.58 MB حجم الملف
9783330797581 ISBN
مجانا السعر
المناخ والصراعات في المنظمة.pdf

Tecnología

كمبيوتر شخصي وماك

اقرأ الكتاب الإلكتروني فور تنزيله باستخدام "قراءة الآن" في متصفحك أو باستخدام برنامج القراءة المجاني من Adobe Digital Editions.

iOS & Android

للأجهزة اللوحية والهواتف الذكية: تطبيق القراءة المجاني الخاص بنا

eBook Reader

قم بتنزيل الكتاب الإلكتروني مباشرة إلى القارئ في متجر www.radiodoctor.org أو انقله باستخدام برنامج Sony READER FOR PC / Mac أو Adobe Digital Editions.

Reader

Después de la sincronización automática, abra el libro electrónico en el lector o transfiéralo manualmente a su dispositivo tolino utilizando el software gratuito Adobe Digital Editions.

ملاحظات حالية

avatar
Mohammed Ali

أكد المشرف العام على مركز الملك سلمان للإغاثة الدكتور عبدالله بن عبدالعزيز الربيعة، اليوم الأربعاء، أنه منذ انضمام المملكة إلى منظمة اليونسكو في لندن عام 1946... وأضاف "استمرار المناخ العاصف حول النادي سيصيب اللاعبين بالخوف ويؤثر في تركيزهم وبالتالي سيتأثر الفريق". وكانت النتيجة تشير لتقدم الإفريقي على الإسماعيلي بهدفين لهدف في ملعب الأخير في ثاني جولات دوري أبطال إفريقيا لحساب المجموعة الثالثة...

avatar
Mattio Chairman

موقع "جنوبية" الإلكتروني يسعى إلى جمع أخبار الجنوب ولبنان والعالم العربي والغربي في صفحة واحدة، من مقالات وتحليلات وتحقيقات ومقابلات وأخبار عامة وخاصّة، لها علاقة بالشأن الجنوبي، والعدو الاسرائيلي وتحركاته.

avatar
Noe Ahmad

المقصود بالتطوير التنظيمي التطور التنظيمي هو التغيير المخطط Planned change وذلك بهدف تحويل المنظمة من منظمة فعالة إلى منظمة أكثر فاعلية . والتغيير المخطط هو التغيير المدروس وليس هدفاً في حد ذاته وإنما أداة وأسلوب لتحقيق هدف ...

avatar
Jason Arial

نُدرة المياه والصراعات في الشرق الأوسط: قصة خوزستان. نهر النيل في مصر. مع هطول أقل من 200 مليمتر من الأمطار سنوياً، يعتبر المناخ في الأهوار شبه استوائي جاف. ويمتاز بالصيف الحار (يبلغ متوسط درجة الحرارة القصوى حوالي 43 درجة مئوية)، وشتاء معتدل إلى...

avatar
Syed Mohammed

أهـداف المنظمة مادة (5) : تعمل المنظمة على تجسيد القيم الدينية والإرادة المجتمعية والولاء الوطني من أجل الوصول إلى تنمية شاملة ومستدامة بالتعاون تعميم ثقافة بيئية في المجتمع من خلال برامج المنظمة . الاهتمام بصحة الأم والطفل خاصة في المناطق الريفية... وكتب الوزير الأسبق في صفحته على "فيسبوك" يوم الجمعة: "ترامب يوضح موقف القيادة المصرية من سد النهضة وعدم قبولها للمطالب الإثيوبية واستعدادها للتدخل العسكري للحفاظ على أمننا المائي". واعتبر أن ذلك "ضوء أخضر من ترامب لمصر لضرب سد النهضة".